É necessário resgatar os valores referentes ao Programa de Integração Social (PIS) e ao Programa de Formação do Patrimônio do Servidor (Pasep) de 2024 até esta sexta-feira (27). O benefício foi disponibilizado no dia 15 de agosto para os empregados que podem retirar o benefício, nascidos em novembro e dezembro.
É importante destacar que o abono salarial é um auxílio anual no montante máximo de um salário mínimo em vigor no dia do pagamento. O valor que você recebe é equivalente ao salário mínimo vigente – R$ 1.412 – dividido por 12 e multiplicado pelo número de meses trabalhados no ano base – neste caso, o ano de 2020.
Os valores pagos do PIS/Pasep em 2024 oscilaram entre R$ 118 e R$ 14.12. Veja a tabela integral:
Valor do Abono Salarial em 2024
1 | R$ 118,00 |
---|---|
2 | R$ 235,00 |
3 | R$ 353,00 |
4 | R$ 471,00 |
5 | R$ 588,00 |
6 | R$ 706,00 |
7 | R$ 824,00 |
8 | R$ 941,00 |
9 | R$ 1.059,00 |
10 | R$ 1.177,00 |
11 | R$ 1.294,00 |
12 | R$ 1.412,00 |
O pagamento do PIS é realizado pela Caixa Econômica Federal, enquanto os valores do Pasep são distribuídos pelo Banco do Brasil. Para resgatar o benefício, existem etapas diferentes a depender se você possui conta corrente, poupança ou não possui conta nessas instituições financeiras. Confira o passo a passo nesta reportagem.
Quem tem direito ao Abono Salarial?
Para ter direito ao abono salarial, o trabalhador deve estar cadastrado no PIS/Pasep ou no Cadastro Nacional de Informações Sociais (CNIS) há pelo menos cinco anos. Além disso, é necessário ter recebido, em média, até dois salários-mínimos mensais de empregadores contribuintes do PIS ou do PASEP durante o ano-base.
O beneficiário também deve ter exercido atividade remunerada para uma Pessoa Jurídica por, no mínimo, 30 dias, consecutivos ou não, no ano-base considerado.
Por fim, para garantir o PIS/Pasep, os dados do empregado precisam ter sido informados corretamente pelo empregador na Relação Anual de Informações Sociais (RAIS) ou eSocial.